재계 5위(공정거래위원회 2026년 기준) 한화그룹 김승연 회장 삼(3)남이자 오너 3세인 김동선 부사장은 본인이 정。에 놓일 지주회사 출범과 함께 새로운 출발선에 선다. '재벌집 막내아들'이란 꼬리표가 붙은 김 부사장은 초고속 승진과 함께 그간 유통·식음·레저 등을 중심으로 사업 포트폴리오를 빠르게 확장했다. 다만 일각에선 확장 대비 확실한 존재감을 낼만한 성과는 미진하다보니 그의 경영 역량에 물음표를 붙이기도 한다. 본지는 김 부사장의 행보를 통해 본업과 신사업 역량을 짚어본다. <편집자 주> 김동선 미래비전총괄 부사장. [제공=한화] 김동선 미래비전총괄 부사장은 1989년 5월생으로 2026년 올해 만 37세다. 미국 다트머스대에서 정치학을 전공했으며 2014년 그룹에 합류하기 전까지 승마선수로 활동했다. 그는 한화건설 해외토건사업본부에 입사하자마자 과장 직급을 달았다. 그의 나이 불과 만 25세였다. 이어 2017년 일신상의 이유로 잠시 회사를 떠났다가 2020년 12월 만 31세의 나이에 한화에너지 글로벌전략담당 상무보로 임원 명단에 이름을 올리며 복귀했다. 이듬해 2021년 5월 상무, 2022년 10월 전무, 2023년 11월 부사장까지 매해 승진했다. 이후 김 부사장의 승진 인사가 나오지 않았는데 이는 김동관 부회장·김동원 사장 두 형과도 관련 있어 보인다. 모바일 바다이야기릴게임다운로드 부친인 김승연 회장부터 김동관-김동원-김동선 세 형제까지 이어지는 총수일가 내 수직적인 구조가 확실한 것으로 해석할 수 있다. 실제 ㈜한화의 최대주주로 승계와 직결된 한화에너지 지분율을 보더라도 김동관(50%), 김동원(20%), 김동선(10%) 등으로 명확하게 차등 분배됐다. 흥미로운 대목은 김 부사장이 ㈜한화와 유통사업 대표라 할 수 있는 갤러리아 지분을 차곡차곡 늘리고 있는 것이다. 현재는 ㈜한화 전체 주식의 5.38%인 402만9312주, 한화갤러리아 전체 주식의 16.85%인 3266만4643주를 각각 보유 중이다. 김 부사장 명함이 7장이나 되는 。도 눈길을 끈다. 가장 최근인 ㈜한화 2026년 1분기보고서에 따르면, 김 부사장은 △한화갤러리아 미래비전총괄 △한화호텔앤드리조트 미래비전총괄 △한화로보틱스 미래비전총괄 △한화비전 미래비전총괄 △한화모멘텀 미래비전총괄 △한화세미텍 미래비전총괄 △아워홈 미래비전총괄 등을 맡고 있다. 겸직했던 ㈜한화 건설부문 해외사업본부장 자리는 선임된 지 2년3개월 만인 지난 4월1일부로 내려놨다. 이런 .을 비춰 볼 때 그에게 주어진 역할이 많다는 의미면서도 동시에 그가 벌린 사업이 많다는 것으로도 볼 수 있다. 김동선 부사장(왼쪽에서 두 번째)이 지난 2025년 1월 출산 예정인 한화 유통·서비스 부문 직원들에게 '육아 동행 지원금 1000만원'을 전달한 후 기념사진을 찍고 있다 캡틴프라이드게임 . [제공=한화] ㈜한화는 올해 1월 김 부사장이 주도하는 유통·호텔·서비스 등의 테크 및 라이프 부문을 인적 분할하기로 결정했고 7월 열린 임시주주총회에서 해당 안건을 원안대로 가결했다. 이에 따라 오는 8월1일 김동선 부사장이 이끄는 신설법인 한화머시너리앤서비스홀딩스가 지주회사로 출범한다. 한화머시너리앤서비스홀딩스는 한화비전, 한화호텔앤드리조트, 한화갤러리아, 한화모멘텀, 한화로보틱스를 포함한 자회사 등의 관리 및 신규 투자 등을 목적으로 한다. 이번 인적분할은 김 부사장의 독립경영 체계가 갖춰진 상황에서 그의 경영 리더십을 확실히 검증 받는 계기가 될 것이라는 게 재계의 대체적인 시각이다. 또 그의 복심으로 알려진 류형우 상무가 최근 아워홈에서 한화비전으로 보임했는데 독자노선에 힘을 싣기 위한 행보로 분석된다. 아울러 현재 사업보고서를 공시하는 한화갤러리아·한화비전·한화모멘텀 기준 미등기 임원인 김 부사장이 향후 등기임원으로서 책임경영에 대한 진심을 보여줄 수 있을지도 주목된다. 한화 관계자는 "김형조 사장을 대표이사로 내정한 것을 포함해 공시된 내용 외 신설법인의 인사 특히 최고위직 인사에 대해서는 알 수 없다"고 말했다. 재계 한 관계자는 "앞으로의 사업 방향과 성과는 김 부사장의 경영능력과 리더십을 제대로 평가할 수 있는 바로미터가 될 것"이라며 "이제는 온전히 자신의 능력을 입증해야 할 때"라고 주장했다. <순서> ①30대 부사장, 다가온 책임과 검증의 시간 사업보고서를 공시